Για τα στελέχη των ενώσεων που ξεκινούν νέα προγράμματα πιστοποίησης μελών, θα πρέπει να εξετάσουν τον τρόπο με τον οποίο θα διεξαχθεί η εξέταση: μέσω δοκιμών με βάση το χαρτί και με μολύβι (PBT) ή με την πιο διαδεδομένη μέθοδο δοκιμών βάσει υπολογιστή (CBT) .

Ενώ και οι δύο τρόποι δοκιμής είναι αποτελεσματικοί, στον κλάδο δοκιμών και αξιολόγησης, οι εμπειρογνώμονες ζυγίζουν συνεχώς τα θετικά και αρνητικά της CBT και της ΑΒΤ. Για παράδειγμα, ενώ οι δοκιμές που βασίζονται σε υπολογιστές έχουν το πλεονέκτημα πρόσθετων μέτρων ασφαλείας, όπως είναι τα βιομετρικά στοιχεία, η μετάβαση από την ΑΒΤ μπορεί να προκαλέσει προσωρινή μείωση του αριθμού των δοκιμαστικών που πραγματοποιούνται. Από την άλλη πλευρά, ενώ οι ΑΒΤ μπορεί να φαίνονται λιγότερο περίπλοκες από την CBT, μακροπρόθεσμα, η εφοδιαστική και η παράδοση εξετάσεων ΑΒΤ μπορεί να είναι σύνθετες και να μπορούν να προστεθούν οικονομικά.

Οι διαχειριστές προγραμμάτων πιστοποίησης πρέπει να κοιτάξουν μέσα στον επιχειρηματικό τους τομέα για να κάνουν την καλύτερη απόφαση για το συγκεκριμένο τους πρόγραμμα. Κατά τη λήψη απόφασης, οι αστυνομικοί πρέπει να εξετάζουν τα πλεονεκτήματα διαφόρων πτυχών των δύο προσεγγίσεων:

  1. Διαχείριση. Ενώ τα ΑΒΤ και τα CBTs μπορούν αμφότερα να χορηγούνται αποτελεσματικά, κάθε μέθοδος προσφέρει διαφορετικά οφέλη κατά τη διάρκεια της χορήγησης της δοκιμασίας. Η ΑΒΤ είναι συχνά μια καλή επιλογή για μεγάλες, εφάπαξ διοικήσεις, επειδή ένας σημαντικός αριθμός υποψηφίων μπορεί να φιλοξενηθεί για ένα συγκεκριμένο σενάριο. Μικρότερες ενώσεις που διερευνούν απλώς μια νέα πιστοποίηση μπορούν να βρουν ΑΒΤ ως ασφαλή εκκίνηση. Από την άλλη πλευρά, οι επανεμφανιζόμενες εξετάσεις θα μπορούσαν να χορηγηθούν καλύτερα μέσω του CBT, καθώς οι ηλεκτρονικές διοικήσεις επιτρέπουν τη συχνότερη παράδοση των δοκιμασιών, σε περισσότερες θέσεις και με πιο ευέλικτο χρονοδιάγραμμα. Οι περιφερειακές ενώσεις με κεφάλαια θυγατρικών μπορούν επίσης να βρουν αποτελεσματικότερο το CBT, ειδικά αν ξεκινήσει ένα μακροπρόθεσμο πρόγραμμα πιστοποίησης.
  2. Παράδοση . Τα φυλλάδια εξετάσεων με βάση το χαρτί πρέπει να αποστέλλονται ή να διατίθενται από τη μία θέση στην άλλη. Ως εκ τούτου, η υλικοτεχνική υποστήριξη, συμπεριλαμβανομένου του χρόνου που απαιτείται για την αποστολή των εξετάσεων, αποτελεί σημαντικό θέμα. Αντιστρόφως, οι εξετάσεις που βασίζονται σε υπολογιστές τυπικά κρυπτογραφούνται από τον υπεύθυνο εξέτασης δοκιμών πιστοποίησης και αποστέλλονται ηλεκτρονικά στο χώρο της δοκιμής. Αυτό επιτρέπει την ασφαλή και αξιόπιστη παράδοση των εξετάσεων σε σχεδόν πραγματικό χρόνο και επιτρέπει την παράδοση των εξετάσεων σε εκατοντάδες έως χιλιάδες τοποθεσίες με οικονομικό τρόπο.
  3. Βαθμολόγηση . Ενώ οι εξετάσεις με βάση το χαρτί αποστέλλονται φυσικά από τον τόπο δοκιμών στην τοποθεσία βαθμολόγησης, οι εξετάσεις μέσω υπολογιστή μπορούν συχνά να βαθμολογηθούν αμέσως. Χρησιμοποιώντας το CBT, οι οργανισμοί μπορούν να επωφεληθούν από τη συνεπή καταμέτρηση αποτελεσμάτων, την αυξημένη ταχύτητα και την ακρίβεια της βαθμολόγησης. Ωστόσο, άλλες δοκιμαστικές παραλλαγές όπως η ανάπτυξη δοκίμιου ή η ελεύθερη απόκριση θα μπορούσαν να απαιτήσουν μια μορφή ΑΒΤ. Η χειροκίνητη βαθμολόγηση μπορεί να είναι πιο χρονοβόρα, αλλά τα μέλη της ένωσης θα γνωρίζουν ότι τα δοκίμια τους διαβάζονταν από έγκυρα όργανα και όχι πιθανώς παρερμηνεύονταν από υπολογιστές. Εν ολίγοις, οι καλύτερες μέθοδοι βαθμολόγησης εξαρτώνται συχνά από τη μορφή του στοιχείου.
  4. Ασφάλεια . Υπάρχουν στοιχεία ασφαλείας τόσο για την ΑΒΤ όσο και για την ΑΜΚ. Ενώ και οι δύο τύποι εξετάσεων προσφέρονται σε επεξεργασμένα περιβάλλοντα, οι σωστά ενορχηστρωμένες ηλεκτρονικές εξετάσεις μπορούν να προσθέσουν μερικά επιπλέον επίπεδα ασφάλειας. Το CBT είναι συνήθως πιο ασφαλές, διότι οι εξετάσεις προσφέρονται σε επαγγελματικά κέντρα που περιλαμβάνουν όλο και περισσότερο βιομετρικά στοιχεία για αναγνώριση υποψηφίων, παρακολούθηση βίντεο, πολλαπλά στρώματα κρυπτογράφησης και πιστοποιημένους διαχειριστές κέντρων δοκιμών. Ενώ οι απατεώνες μπορεί να αποθαρρυνθούν από το κραυγαλέα μάτι ενός αντιπροσώπου με βάση το χαρτί, όταν παίρνουν CBTs, οι εξετάσεις δεν «βλέπουν» μέχρις ότου ένας διαχειριστής του κέντρου δοκιμών το φέρει στο PC ενός υποψήφιου.

Μετά τη ζύγιση των επιλογών ΑΒΤ έναντι των επιλογών CBT, ο σύλλογος εκτελεί την κατασκευή σύνθετων εξετάσεων πιστοποίησης πιστοποίησης, προσδιορίζοντας έναν συνεργαζόμενο συνεργάτη για την υποστήριξη, την ενίσχυση και την ολοκλήρωση της εξέτασης. Οι πάροχοι υπηρεσιών δοκιμών εξοικειώνονται με κάθε πτυχή οποιασδήποτε δοκιμαστικής μορφής και μπορούν να διευκολύνουν την επιτυχή και αξιόπιστη εκκίνηση των εξετάσεων.

Σε ορισμένες περιπτώσεις, οι ενώσεις ενδέχεται να θελήσουν να λάβουν μια υπάρχουσα εξέταση ΑΒΤ και να την επαναλάβουν σε μορφή CBT για να ενσωματώσουν νέα στοιχεία, είδη στοιχείων ή μια εντελώς νέα εξέταση. Η μετανάστευση από την ΑΒΤ στο CBT γεννά μια γενική αντίληψη ότι η μετανάστευση θα προκαλέσει κινδύνους, προβλήματα ή λάθη. αυτό είναι μια πλήρη πλάνη. Οι πάροχοι υπηρεσιών δοκιμών το κάνουν αυτό κάθε μέρα - και μπορούν να πραγματοποιήσουν μια μετανάστευση με πολύ λίγες, αν τυχόν, επιπτώσεις στο πρόγραμμά σας. Τα στελέχη των συνδέσμων θέλουν να παρέχουν στα μέλη τους την καλύτερη δυνατή δοκιμαστική εμπειρία όταν κερδίζουν πιστοποιήσεις στον κλάδο. Τελικά, όταν αποφασίζουμε για μια μορφή δοκιμής, όλοι οι παράγοντες θα πρέπει να λαμβάνονται υπόψη και να σταθμίζονται σε σχέση με τις προσδοκίες και τους στόχους του προγράμματος. Η γνώση του τι πρέπει να επιτευχθεί μπορεί συχνά να βοηθήσει να υπαγορεύσει εάν ένα ΑΒΤ ή ένα ΑΚΜ είναι σωστό για την ένωση και την υποψήφια βάση.

Επιστροφή στη σελίδα αναφοράς για τις επιλογές εξέτασης δοκιμών