Égalité des chances/Action affirmative
Prometric s'engage à être un employeur offrant l'égalité des chances et l'action affirmative. Nous ne discriminons pas en fonction du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la race, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, du handicap, du statut de vétéran ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales. Pour plus de détails sur notre engagement en faveur de l'égalité des chances, veuillez consulter les liens ci-dessous :
- Transparence salariale
- L'EEO est la loi
- Rapport sur l'écart de rémunération entre les sexes en Irlande de Prometric
Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable à n'importe quelle étape du processus d'embauche, veuillez nous contacter à recruiting@prometric.com. Fournissez les détails de votre demande et vos coordonnées. Les demandes d'aménagement seront examinées au cas par cas. Cette adresse e-mail est exclusivement réservée aux demandes d'aménagement.